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贛榆農(nóng)商銀行:五項措施 深入推進反腐倡廉工作
更新時間:2016-01-14 作者: 佚名
贛榆農(nóng)商銀行以全面從嚴治黨為主線,以 “三嚴三實”專題教育為抓手,持續(xù)加強紀檢監(jiān)察工作,深入推進反腐倡廉建設,完善工作體系,強化監(jiān)督制約,加強教育學習,在困難和挑戰(zhàn)不斷增多的新常態(tài)下,保障各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展,在服務三農(nóng)發(fā)展大局中更好地發(fā)揮農(nóng)村金融主力軍作用。
加強責任落實,夯實工作基礎。一是嚴格執(zhí)行反腐倡廉責任制,黨委書記作為第一責任人,對反腐倡廉親自部署,親自過問,其他班子成員按照“一崗雙責”機制,對反腐倡廉分工負責,各部室、支行負責人具體落實執(zhí)行,形成一級抓一級的責任機制。二是在年初召開黨風廉政建設工作會議,結(jié)合黨風建設和反腐倡廉工作的新情況、新特點,對2015年工作進行部署,對反腐倡廉建設責任狀中的責任目標、責任內(nèi)容和考評獎懲進一步細化和充實,總行黨委與干部員工簽訂黨風廉政建設責任狀及承諾書660余份,責任落實做到縱向到底、橫向到邊。三是強化考評問責。結(jié)合年度考核工作,成立考核驗收小組,對各網(wǎng)點“四好班子”進行考核驗收,聽取網(wǎng)點負責人述職述廉,將考評結(jié)果與綜合經(jīng)營目標管理、等級行評定掛鉤,并作為負責人業(yè)績評定、獎勵懲處的重要依據(jù),營造反腐倡廉齊抓共管的良好氛圍。
注重教育引導,增強廉潔意識。紀委不斷創(chuàng)新紀檢監(jiān)察工作載體,精心部署,細化方案,有效落實,深入加強對各種腐敗現(xiàn)象的預防工作。一是組織員工學習《誘發(fā)公職人員職務犯罪的20個誤區(qū)》、《全國檢察機關懲辦公職人員職務犯罪典型案例分析》,進一步提高干部員工思想認識,為腐敗行為敲響警鐘。二是舉辦反腐倡廉警示教育專題講座,邀請區(qū)人民檢察院預防科科長進行授課,以近年來銀行業(yè)發(fā)生的多起金融從業(yè)人員違法犯罪案例作為反面教材,深入闡述職務犯罪的類型、原因,對犯罪成本做深入分析,并提出了中肯建議,引導黨員干部學習和掌握黨紀法規(guī),增強廣大黨員干部反腐倡廉的自覺性。三是開辟黨員教育微博陣地,以“清廉為民 ,務實爭先”為主題,開展“三嚴三實”專題教育“微博直播”活動,根據(jù)群眾訴求和工作實際,每月確定一個教育活動內(nèi)容,突出解決群眾難題或解決工作中的實際問題,將工作中真實的一面以及發(fā)生在身邊的感人瞬間或事跡,以圖文的形式即時進行微博直播,有效增強黨員干部示范作用。四是班子成員與黨員干部及部分員工家屬開展面對面的談心活動,并與家屬簽訂“當好廉內(nèi)助,把好幸福門”承諾書,實現(xiàn)反腐倡廉內(nèi)外齊抓,形成合力。五是將《江蘇省聯(lián)社“三嚴三實”專題教育典型案例匯編》、《貫徹落實黨的十八大反腐倡廉精神讀本》、《黨的十八大反腐倡廉精神學習輔導》、《千秋話廉》、《忠誠鑄廉》、《藝猜頌廉》等書籍下發(fā)至全行學習研讀,加強對干部的反腐倡廉教育,營造勤政廉政、崇廉尚廉的文化氛圍。
強化監(jiān)督檢查,增強自律意識。一是行黨委帶頭加強對重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督和執(zhí)行,認真貫徹 “三重一大”決策機制,對金融大廈、網(wǎng)點裝修等基建工程、辦公室大宗物品采購和科技系統(tǒng)建設等項目公開操作,促進權力陽光透明運行。二是在全行召開一次合規(guī)教育專題會議,通過分析當前、指出不足、提出要求,不斷提高干部員工思想認識,增強合規(guī)意識、風險意識、履職盡責意識。三是開展“三評”活動。實施領導點評、黨員互評、群眾評議制度。黨委成員針對基層負責人對作風改進等方面開展經(jīng)常性的點評,通過點評肯定成績、指出不足;黨員職工之間開展互評,互幫互學,共同提高;每季堅持一次群眾、服務對象的民主評議,虛心征求群眾和社會對反腐倡廉的意見,及時整改不足,使行風作風建設明顯加強,群眾滿意度大幅度提高。四是加強對領導人員職務消費、八項承諾等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。加大對有無公款送禮、公款旅游、公款大吃大喝、公款組織和參與高消費娛樂活動,參與賭博活動,出入私人會所等有關“四風”問題的檢查,對大型廣場、賓館、酒店等公共場所進行明察暗訪,切實抓好作風建設,提升社會形象。
加大查處力度,強化責任追究。一是結(jié)合省聯(lián)社“二違”檢查工作方案,協(xié)調(diào)組織6個檢查小組對全轄12個支行進行一次全面檢查,通過檢查,對涉及違規(guī)經(jīng)營的責任人共計35人次進行了問責,其中警告18人次、記過1人、記大過2人,降級1人、撤職8人、留用察看1人。二是圍繞中央八項規(guī)定,省聯(lián)社二十項規(guī)定、“五個嚴禁”、“吃、拿、卡、要”、“ 庸、懶、散、亂、差”等內(nèi)容,配合區(qū)紀委開展自查自糾,形成自查自糾情況表55份,排查表13份,整改報告55份,對13人進行了處罰。三是堅持來信、來訪受理程序化。今年共收到群眾來訪6次,96008客服中心投訴26次,對群眾的來信來訪、96008客服中心投訴,嚴格按照相關要求進行調(diào)查、反饋和處理。四是密切關注網(wǎng)絡輿情。按照區(qū)委贛榆吧連心橋及反腐倡廉網(wǎng)絡輿情信息要求,認真做好連心橋和反腐倡廉網(wǎng)絡輿情信息的收集、分析和反饋工作,今年共對網(wǎng)絡連心橋反映的2個問題進行了回復,輿情信息平臺已成為推動信訪工作的有力抓手。
抓好專題教育,推進作風改進。嚴格按照省聯(lián)社黨委的要求和部署,以嚴的標準、嚴的措施積極推進,在抓好常規(guī)動作的基礎上,高標準、高質(zhì)量地抓好每一個“關鍵動作”。一是精心制定方案,認真貫徹落實。黨委中心組對專題黨課以及實施方案進行了學習研討,結(jié)合自身實際,精心制定方案,明確專題教育目標任務、重點環(huán)節(jié)和操作要領,細化時間任務推進表,切實抓好專題教育的總體部署。二是深入宣傳發(fā)動,營造教育氛圍。黨委班子成員責任靠身,結(jié)合實際,親力親為,認真準備黨課內(nèi)容,通過集體研究,不斷調(diào)整完善,分片做好專題黨課和動員報告。三是抓好學習研討,夯實教育基礎。制定專題教育學習研討計劃,黨委書記對黨委班子成員學習研討檢查、指導,班子其他成員分片對聯(lián)系點學習研討進行檢查、指導,做到全員學習有記錄、有心得,交流研討有問題,使紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。四是聚力專題調(diào)研,深查不嚴不實問題,結(jié)合專題學習交流研討,緊緊圍繞“六查六看六整治”認真查擺自身存在的“不嚴不實”問題,初步列出領導班子“不嚴不實”問題8個,班子成員問題46個。向各位職工、客戶代表發(fā)放“三嚴三實”問題評議與建議表,內(nèi)容包括作風建設、嚴守黨的紀律和規(guī)矩、干事創(chuàng)業(yè)三個大項25個問題,目前收回表格843份,反饋建議56個。 (杜傳迎)